S-trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością (KRS 0000930694, NIP 7343602713) to polska firma, z siedzibą w Barcice, województwo małopolskie. S-TRANS prowadzi działalność w zakresie: TRANSPORT DROGOWY TOWARÓW (PKD 49.41.Z). Branża: Transport lądowy. Firma funkcjonuje w Krajowym Rejestrze Sądowym od 15 listopada 2021. Ostatnie zaraportowane przychody netto S-TRANS wyniosły 4,3 mln zł za rok 2025.
Brak zaległości stwierdzonych w analizowanych źródłach
Nie stwierdzono zaległości ani postępowań upadłościowych w analizowanych źródłach danych.
Profil działalności - S-trans
Tożsamość
- Nazwa
- S-trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
- Forma prawna
- SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Data założenia
- 15 listopada 2021
- Stan rejestru
- 30 czerwca 2026
- Ostatni wpis
- 30 czerwca 2026
- Akt założycielski
- 02.11.2021
Historia umowy spółki (2)
- 2 listopada 2021: 02.11.2021
- 13 listopada 2023: 13.11.2023 R. - ZMIANA § 4, § 14
Działalność
Działalność główna
49.41.ZTRANSPORT DROGOWY TOWARÓW
Działalność dodatkowa
Kody ogólne (działy i grupy)
Kody ogólne wskazują dział lub grupę PKD bez konkretnej podklasy.
Adres i kontakt
- Adres
- 146, 33-342, BARCICE, POLSKA
- Województwo
- MAŁOPOLSKIE
- Powiat
- NOWOSĄDECKI
- S.TRANS1973@GMAIL.COM
- Strona www
- Nie ujawniono w rejestrze
- Adres e-doręczeń
- Nie ujawniono w rejestrze
Profil ryzyka i płatności - S-trans
Ocena wiarygodności
94 / 100
Bardzo dobra wiarygodność
Ryzyko niewypłacalności
Bardzo niskie
Niskie zagrożenie
Ryzyko zamknięcia
1
/ 100
Porównanie ryzyk - skala 0 (bezpieczne) → 100 (krytyczne)
Sygnały stabilności organizacyjnej
Spółka wykazuje sygnały niestabilności organizacyjnej: częste zmiany w zarządzie. Może to wskazywać na podwyższone ryzyko współpracy.
Zmiany wspólników
2
2/5 lat
Zmiany zarządu
3
3/5 lat
Zmiany PKD
1
1/5 lat
Zmiany nazwy
0
0/5 lat
Dane z 5 lat aktywności w rejestrze.
Historia wiarygodności
Wynik wiarygodności płatniczej w latach 2023–2025
Aktualny: A (94/100)
Trend: poprawa (+14,5 pkt/rok)
Bardzo wysoka wiarygodność płatnicza – spółka wykazuje silne wskaźniki finansowe i historię terminowych płatności. Współpraca handlowa wiąże się z minimalnym ryzykiem.
Historia limitu kupieckiego
Standardowy limit w latach 2023–2025
Aktualny: 1,4 mln zł
Bezpieczny: 421,3 tys. zł
Różnica między modelami ryzyka
Zamknięcie - prawdopodobieństwo zaprzestania działalności (ciągłość operacyjna). Niewypłacalność - prawdopodobieństwo formalnej upadłości / restrukturyzacji. Modele wykorzystują różne dane - wyniki mogą się znacząco różnić, gdy część danych bilansowych jest niedostępna.
Status operacyjny - S-trans
Założona
15 listopada 2021
4 lata na rynku
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Rejestr: RejP
Siedziba
BARCICE
woj. MAŁOPOLSKIE
Główne PKD
49.41.Z
TRANSPORT DROGOWY TOWARÓW
Kapitał zakładowy
5,0 tys. PLN
90 akcji łącznie
Udziałowcy
1
udziałowiec
Zarząd
3 osoby
Sprawozdania finansowe
3 lata
2023–2025
Wpisy w rejestrze
16
ostatni: 30 czerwca 2026
Przychody
4,3 mln zł
2025
Zysk netto
1,4 mln zł
2025
Aktywa
1,9 mln zł
2025
Kapitał własny
1,6 mln zł
2025
EBITDA
1,7 mln zł
2025
Wycena
7,9 mln zł
Wysoka pewność
Firmy w tej samej lokalizacji
Zamówienia publiczne
Znaki towarowe
Opinie
Oceń wiarygodność biznesową - S-trans.
Brak ocen
Powiązane artykuły
Branżowe
Upadłości i restrukturyzacje 2024: 436 ogłoszonych upadłości i 4 457 postępowań - sygnały po dwóch latach inflacji
W 2024 r. polskie sądy ogłosiły 436 upadłości firm - o 10% więcej niż w 2023 i niemal o 30% więcej niż w 2022. Liczba postępowań restrukturyzacyjnych w KRZ skoczyła do 4 457 (+103% wobec 2022). Najbardziej dotknięte branże: budownictwo, handel hurtowy, transport i gastronomia. Pełna mapa, trend pięcioletni i sektorowy podział.
Poradnik
Płaca minimalna 2026: 4 806 zł brutto, 31,40 zł za godzinę, koszt pracodawcy 5 790 zł - pierwsza ustawa bez korekty lipcowej
Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł brutto miesięcznie (3 605,85 zł netto) i 31,40 zł brutto za godzinę. Wzrost rok do roku to zaledwie +140 zł - najmniejszy od lat. Po raz pierwszy od 2023 roku ustawa nie przewiduje korekty lipcowej, więc kwota obowiązuje przez cały 2026 r. Łączny koszt zatrudnienia minimalnego pracownika dla pracodawcy: ok. 5 790,28 zł.
