SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Remax
Remax Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Remax Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
Porównanie firmy Remax do branży i konkurentów: percentyle przychodów, zysku, kapitału. Ranking w regionie i na tle PKD.
Porównanie z sektorem PKD 78.10.Z
Porównanie spółki z wybranymi podmiotami konkurencyjnymi na podstawie najważniejszych wskaźników finansowych z ostatnich lat.
Wpisz nazwę lub numer KRS, aby dodać dowolną firmę do wykresu i tabeli poniżej. Porównywanych firm: 6 (5 konkurentów + analizowana).
Wskaźnik: Przychody
Na jednym wykresie pokazano analizowaną spółkę oraz wybrane podmioty konkurencyjne. Widok prezentuje najważniejsze wskaźniki finansowe z ostatnich lat, co pozwala szybko ocenić skalę działalności, rentowność i pozycję firmy na tle rynku.
Poniżej znajduje się tabelaryczne zestawienie porównawcze najważniejszych danych finansowych dla analizowanej spółki i podmiotów porównawczych.
| Spółka | Przychody▼ | Zysk netto | EBITDA | Aktywa | Kap. własny | Marża netto | ROE | Płynność | Lat | Ostatni rok | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
RemaxAnalizowana OPOLE · Rekrutacja i HR | 3,2 mln zł | 389,8 tys. zł | 656,1 tys. zł | 1,8 mln zł | 1,3 mln zł | 12,08% | 30,83% | 3,26 | 5 | 2023 | |
UPFORCE POLSKA OPOLE · Rekrutacja i HR | 42,8 mln zł | 2,3 mln zł | 3,0 mln zł | 8,1 mln zł | 8,0 mln zł | 5,47% | 29,41% | 49,06 | 7 | 2025 | |
FUTURE POŁUDNIE KĘDZIERZYN-KOŹLE · Rekrutacja i HR | 26,5 mln zł | 850,1 tys. zł | 915,3 tys. zł | 10,4 mln zł | 2,9 mln zł | 3,21% | 28,90% | 1,22 | 1 | 2024 | |
LTD PFLEGE SERVICE NYSA · Rekrutacja i HR | 19,2 mln zł | 1,0 mln zł | - | 318,4 tys. zł | 100,0 tys. zł | 5,28% | 1015,30% | 1,46 | 5 | 2025 | |
RT&T POLAND OPOLE · Rekrutacja i HR | 16,1 mln zł | 151,4 tys. zł | - | 3,8 mln zł | 1,3 mln zł | 0,94% | 11,97% | 1,97 | 5 | 2024 | |
COVEBO WORK OFFICE OPOLE · Rekrutacja i HR | 13,1 mln zł | 809,1 tys. zł | 1,3 mln zł | 0 zł | 1,4 mln zł | 6,18% | 57,10% | - | 7 | 2025 |
Każdy wiersz to inny wskaźnik finansowy. Strzałka i wartość procentowa pokazują, o ile dany konkurent przewyższa lub ustępuje analizowanej spółce.Zielony oznacza, że analizowana spółka prowadzi, czerwony - że pozostaje w tyle.
| Wskaźnik | Remax 2023 | UPFORCE POLSKA 2025 | FUTURE POŁUDNIE 2024 | LTD PFLEGE SERVICE 2025 | RT&T POLAND 2024 | COVEBO WORK OFFICE 2025 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Przychody | 3,2 mln zł | 42,8 mln zł +1226.2% | 26,5 mln zł +721.9% | 19,2 mln zł +495.9% | 16,1 mln zł +398.7% | 13,1 mln zł +305.7% |
| Zysk netto | 389,8 tys. zł | 2,3 mln zł +500.8% | 850,1 tys. zł +118.1% | 1,0 mln zł +160.5% | 151,4 tys. zł -61.2% | 809,1 tys. zł +107.6% |
| EBITDA | 656,1 tys. zł | 3,0 mln zł +356.4% | 915,3 tys. zł +39.5% | - | - | 1,3 mln zł +103.6% |
| Zysk operacyjny | 646,0 tys. zł | 2,9 mln zł +344.0% | 851,1 tys. zł +31.8% | 1,1 mln zł +73.1% | 1,3 mln zł +108.0% | 1,2 mln zł +87.7% |
| Aktywa | 1,8 mln zł | 8,1 mln zł +345.0% | 10,4 mln zł +469.4% | 318,4 tys. zł -82.5% | 3,8 mln zł +107.1% | 0 zł -100.0% |
| Kapitał własny | 1,3 mln zł | 8,0 mln zł +529.8% | 2,9 mln zł +132.7% | 100,0 tys. zł -92.1% | 1,3 mln zł +0.1% | 1,4 mln zł +12.1% |
| Marża netto | 12,08% | 5,47% -6.6 pp | 3,21% -8.9 pp | 5,28% -6.8 pp | 0,94% -11.1 pp | 6,18% -5.9 pp |
| ROE | 30,83% | 29,41% -1.4 pp | 28,90% -1.9 pp | 1015,30% +984.5 pp | 11,97% -18.9 pp | 57,10% +26.3 pp |
| Płynność bieżąca | 3,26 | 49,06 +4580.3 pp | 1,22 -203.4 pp | 1,46 -179.8 pp | 1,97 -128.1 pp | - |
Podmioty porównawcze dobrano na podstawie profilu działalności (PKD), województwa, skali działalności i dostępności danych finansowych. Możesz dodać własne podmioty do porównania, korzystając z wyszukiwarki powyżej.
Filtr: PKD 78.10.Z, województwo opolskie. Dane pobrano z /ranking i /reports.
PKD 78.10.Z - OPOLSKIE
Województwo
OPOLSKIE
93 firmy w PKD w tym województwie
Firmy w PKD - województwo
93
Firmy w PKD - cały kraj
2430
Udział województwa w PKD
3,83%
Pozycja przychodowa
50 / 93
Średni przychód PKD (region)
2,6 mln zł
Mediana przychodu PKD (region)
689,6 tys. zł