EI Trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością w Upadłości (KRS 0000569570, NIP 9552375174) to polska firma, z siedzibą w Szczecinie, województwo zachodniopomorskie. EI TRANS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ W UPADŁOŚCI prowadzi działalność w zakresie: TRANSPORT DROGOWY TOWARÓW (PKD 49.41.Z). Branża: Transport lądowy. Firma funkcjonuje w Krajowym Rejestrze Sądowym od 5 sierpnia 2015. Ostatnie zaraportowane przychody netto EI TRANS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ W UPADŁOŚCI wyniosły 18,9 mln zł za rok 2021.
Ujemny kapitał własny
Ujemny kapitał własny w 1 z 1 dostępnych lat sprawozdawczych.
Postępowanie upadłościowe
Wobec firmy toczy się postępowanie upadłościowe.
Profil działalności - EI Trans
Tożsamość
- Nazwa
- EI Trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością w Upadłości
- Forma prawna
- SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Data założenia
- 5 sierpnia 2015
- Stan rejestru
- 21 listopada 2025
- Ostatni wpis
- 1 kwietnia 2024
- Akt założycielski
- AKT NOTARIALNY Z DNIA 2 LIPCA 2015 R., REPERTORIUM A NR 2185/2015, NOTARIUSZ ROBERT MŁODEJEWSKI, KANCELARIA NOTARIALNA W…
Historia umowy spółki (1)
- AKT NOTARIALNY Z DNIA 2 LIPCA 2015 R., REPERTORIUM A NR 2185/2015, NOTARIUSZ ROBERT MŁODEJEWSKI, KANCELARIA NOTARIALNA W SZCZECINIE.
Działalność
Działalność główna
49.41.ZTRANSPORT DROGOWY TOWARÓW
Kody ogólne (działy i grupy)
Kody ogólne wskazują dział lub grupę PKD bez konkretnej podklasy.
Adres i kontakt
- Adres
- UL. KRZYSZTOFA KOLUMBA, 13, 70-035, SZCZECIN, POLSKA
- Województwo
- ZACHODNIOPOMORSKIE
- Powiat
- SZCZECIN
- Nie ujawniono w rejestrze
- Strona www
- Nie ujawniono w rejestrze
- Adres e-doręczeń
- Nie ujawniono w rejestrze
- Współrzędne
- 53.4328, 14.5481ok.
Profil ryzyka i płatności - EI Trans
Ocena wiarygodności
48.1 / 100
Przeciętna wiarygodność
Ryzyko niewypłacalności
Bardzo niskie
Podwyższone zagrożenie
Ryzyko zamknięcia
24
/ 100
Porównanie ryzyk - skala 0 (bezpieczne) → 100 (krytyczne)
Sygnały stabilności organizacyjnej
Brak sygnałów niestabilności – struktura właścicielska, zarząd, kody PKD oraz nazwa spółki pozostają względnie stałe.
Zmiany wspólników
1
1/11 lat
Zmiany zarządu
3
3/11 lat
Zmiany PKD
0
0/11 lat
Zmiany nazwy
2
2/11 lat
Dane z 11 lat aktywności w rejestrze.
Różnica między modelami ryzyka
Zamknięcie - prawdopodobieństwo zaprzestania działalności (ciągłość operacyjna). Niewypłacalność - prawdopodobieństwo formalnej upadłości / restrukturyzacji. Modele wykorzystują różne dane - wyniki mogą się znacząco różnić, gdy część danych bilansowych jest niedostępna.
Status operacyjny - EI Trans
Założona
5 sierpnia 2015
10 lat na rynku
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Rejestr: RejP
Siedziba
SZCZECIN
woj. ZACHODNIOPOMORSKIE
Główne PKD
49.41.Z
TRANSPORT DROGOWY TOWARÓW
Kapitał zakładowy
5,0 tys. PLN
100 akcji łącznie
Udziałowcy
2
udziałowców
Zarząd
1 osoba
Sprawozdania finansowe
1 rok
2021
Wpisy w rejestrze
23
ostatni: 1 kwietnia 2024
Sygnały ryzyka
Przychody
18,9 mln zł
2021
Zysk netto
1,1 mln zł
2021
Aktywa
5,8 mln zł
2021
Kapitał własny
-888,0 tys. zł
2021
EBITDA
N/D
2021
brak danych o amortyzacji
Wycena
5,1 mln zł
Niska pewność
Niska pewność
Firmy w tej samej lokalizacji
Zamówienia publiczne
Znaki towarowe
Opinie
Oceń wiarygodność biznesową - EI Trans.
Brak ocen
Powiązane artykuły
Branżowe
Upadłości i restrukturyzacje 2024: 436 ogłoszonych upadłości i 4 457 postępowań - sygnały po dwóch latach inflacji
W 2024 r. polskie sądy ogłosiły 436 upadłości firm - o 10% więcej niż w 2023 i niemal o 30% więcej niż w 2022. Liczba postępowań restrukturyzacyjnych w KRZ skoczyła do 4 457 (+103% wobec 2022). Najbardziej dotknięte branże: budownictwo, handel hurtowy, transport i gastronomia. Pełna mapa, trend pięcioletni i sektorowy podział.
Poradnik
Płaca minimalna 2026: 4 806 zł brutto, 31,40 zł za godzinę, koszt pracodawcy 5 790 zł - pierwsza ustawa bez korekty lipcowej
Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł brutto miesięcznie (3 605,85 zł netto) i 31,40 zł brutto za godzinę. Wzrost rok do roku to zaledwie +140 zł - najmniejszy od lat. Po raz pierwszy od 2023 roku ustawa nie przewiduje korekty lipcowej, więc kwota obowiązuje przez cały 2026 r. Łączny koszt zatrudnienia minimalnego pracownika dla pracodawcy: ok. 5 790,28 zł.
