Easyshare Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością (KRS 0000694358, NIP 5242839298) to polska firma, z siedzibą w Warszawie, województwo mazowieckie. EASYSHARE prowadzi działalność w zakresie: TRANSPORT LĄDOWY PASAŻERSKI, MIEJSKI I PODMIEJSKI (PKD 49.31.Z). Branża: Transport lądowy. Firma funkcjonuje w Krajowym Rejestrze Sądowym od 8 września 2017. Ostatnie zaraportowane przychody netto EASYSHARE wyniosły 91,0 tys. zł za rok 2020.
Brak zaległości stwierdzonych w analizowanych źródłach
Nie stwierdzono zaległości ani postępowań upadłościowych w analizowanych źródłach danych.
Profil działalności - Easyshare
Tożsamość
- Nazwa
- Easyshare Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
- Forma prawna
- SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Data założenia
- 8 września 2017
- Stan rejestru
- 3 stycznia 2026
- Ostatni wpis
- 2 stycznia 2026
- Akt założycielski
- 05.09.2017 R.
Historia umowy spółki (3)
- 5 września 2017: 05.09.2017 R.
- 15 kwietnia 2022: 15.04.2022R. ZMIANA PAR.1 PAR.3 PAR.5 PAR.6
- 10-09-2022 R., ZMIANA: §1, §2, §4, §5, §6, §8, §10, §11, §12, §13, §14, §15, §16
Działalność
Działalność główna
49.31.ZTRANSPORT LĄDOWY PASAŻERSKI, MIEJSKI I PODMIEJSKI
Działalność dodatkowa
Adres i kontakt
- Adres
- UL. WARECKA, 11, 50, 00-034, WARSZAWA, POLSKA
- Województwo
- MAZOWIECKIE
- Powiat
- WARSZAWA
- Nie ujawniono w rejestrze
- Strona www
- Nie ujawniono w rejestrze
- Adres e-doręczeń
- AE:PL-56837-36005-FGSET-26
- Współrzędne
- 52.2298, 21.0117ok.
Profil ryzyka i płatności - Easyshare
Ocena wiarygodności
68.3 / 100
Dobra wiarygodność
Ryzyko niewypłacalności
Bardzo niskie
Niskie zagrożenie
Ryzyko zamknięcia
1
/ 100
Porównanie ryzyk - skala 0 (bezpieczne) → 100 (krytyczne)
Sygnały stabilności organizacyjnej
Brak sygnałów niestabilności – struktura właścicielska, zarząd, kody PKD oraz nazwa spółki pozostają względnie stałe.
Zmiany wspólników
2
2/9 lat
Zmiany zarządu
2
2/9 lat
Zmiany PKD
1
1/9 lat
Zmiany nazwy
0
0/9 lat
Dane z 9 lat aktywności w rejestrze.
Historia wiarygodności
Wynik wiarygodności płatniczej w latach 2018–2020
Aktualny: C (68/100)
Trend: stabilność (-0,3 pkt/rok)
Umiarkowana wiarygodność płatnicza – spółka jest w stanie regulować zobowiązania, ale niektóre wskaźniki wymagają ostrożności.
Historia limitu kupieckiego
Standardowy limit w latach 2018–2020
Aktualny: 3,6 tys. zł
Bezpieczny: 1,6 tys. zł
Różnica między modelami ryzyka
Zamknięcie - prawdopodobieństwo zaprzestania działalności (ciągłość operacyjna). Niewypłacalność - prawdopodobieństwo formalnej upadłości / restrukturyzacji. Modele wykorzystują różne dane - wyniki mogą się znacząco różnić, gdy część danych bilansowych jest niedostępna.
Status operacyjny - Easyshare
Założona
8 września 2017
8 lat na rynku
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Rejestr: RejP
Siedziba
WARSZAWA
woj. MAZOWIECKIE
Główne PKD
49.31.Z
TRANSPORT LĄDOWY PASAŻERSKI, MIEJSKI I PODMIEJSKI
Kapitał zakładowy
200,0 tys. PLN
4000 akcji łącznie
Udziałowcy
1
udziałowiec
Zarząd
N/D
Sprawozdania finansowe
3 lata
2018–2020
Wpisy w rejestrze
21
ostatni: 2 stycznia 2026
Przychody
91,0 tys. zł
2020
Zysk netto
3,0 tys. zł
2020
Aktywa
26,7 tys. zł
2020
Kapitał własny
18,5 tys. zł
2020
Wycena
18,8 tys. zł
Średnia pewność
Firmy w tej samej lokalizacji
Zamówienia publiczne
Znaki towarowe
Opinie
Oceń wiarygodność biznesową - Easyshare.
Brak ocen
Powiązane artykuły
Branżowe
Upadłości i restrukturyzacje 2024: 436 ogłoszonych upadłości i 4 457 postępowań - sygnały po dwóch latach inflacji
W 2024 r. polskie sądy ogłosiły 436 upadłości firm - o 10% więcej niż w 2023 i niemal o 30% więcej niż w 2022. Liczba postępowań restrukturyzacyjnych w KRZ skoczyła do 4 457 (+103% wobec 2022). Najbardziej dotknięte branże: budownictwo, handel hurtowy, transport i gastronomia. Pełna mapa, trend pięcioletni i sektorowy podział.
Poradnik
Płaca minimalna 2026: 4 806 zł brutto, 31,40 zł za godzinę, koszt pracodawcy 5 790 zł - pierwsza ustawa bez korekty lipcowej
Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł brutto miesięcznie (3 605,85 zł netto) i 31,40 zł brutto za godzinę. Wzrost rok do roku to zaledwie +140 zł - najmniejszy od lat. Po raz pierwszy od 2023 roku ustawa nie przewiduje korekty lipcowej, więc kwota obowiązuje przez cały 2026 r. Łączny koszt zatrudnienia minimalnego pracownika dla pracodawcy: ok. 5 790,28 zł.
