BUS Trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością (KRS 0000746980, NIP 9452221796) to polska firma, z siedzibą w Krakowie, województwo małopolskie. BUS Trans prowadzi działalność w zakresie: TRANSPORT LĄDOWY PASAŻERSKI, MIEJSKI I PODMIEJSKI (PKD 49.31.Z). Branża: Transport lądowy. Firma funkcjonuje w Krajowym Rejestrze Sądowym od 4 września 2018. Ostatnie zaraportowane przychody netto BUS Trans wyniosły 272,6 tys. zł za rok 2025.
Ujemny kapitał własny
Ujemny kapitał własny w 6 z 6 dostępnych lat sprawozdawczych.
Brak zaległości stwierdzonych w analizowanych źródłach
Nie stwierdzono zaległości ani postępowań upadłościowych w analizowanych źródłach danych.
Profil działalności - BUS Trans
Tożsamość
- Nazwa
- BUS Trans Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
- Forma prawna
- SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
- Data założenia
- 4 września 2018
- Stan rejestru
- 8 maja 2026
- Ostatni wpis
- 8 maja 2026
- Akt założycielski
- 22.08.2018
Historia umowy spółki (2)
- 22 sierpnia 2018: 22.08.2018
- 14 czerwca 2023: 14.06.2023 R, ZMIANA § 1, § 5, § 6, § 15
Działalność
Adres i kontakt
- Adres
- UL. BURSZTYNOWA, 5, 102 A, 31-213, KRAKÓW, POLSKA
- Województwo
- MAŁOPOLSKIE
- Powiat
- KRAKÓW
- BUSTRANSSPZOO@GMAIL.COM
- Strona www
- Nie ujawniono w rejestrze
- Adres e-doręczeń
- Nie ujawniono w rejestrze
Profil ryzyka i płatności - BUS Trans
Ocena wiarygodności
28.8 / 100
Słaba wiarygodność
Ryzyko niewypłacalności
Umiarkowane
Istotne zagrożenie formalne
Ryzyko zamknięcia
14
/ 100
Porównanie ryzyk - skala 0 (bezpieczne) → 100 (krytyczne)
Sygnały stabilności organizacyjnej
Brak sygnałów niestabilności – struktura właścicielska, zarząd, kody PKD oraz nazwa spółki pozostają względnie stałe.
Zmiany wspólników
0
0/8 lat
Zmiany zarządu
0
0/8 lat
Zmiany PKD
0
0/8 lat
Zmiany nazwy
0
0/8 lat
Dane z 8 lat aktywności w rejestrze.
Historia wiarygodności
Wynik wiarygodności płatniczej w latach 2020–2025
Aktualny: E (29/100)
Trend: pogorszenie (-8,7 pkt/rok)
Bardzo słaba wiarygodność płatnicza – współpraca handlowa wiąże się z wysokim ryzykiem braku zapłaty.
Historia limitu kupieckiego
Standardowy limit w latach 2020–2025
Aktualny: 5,8 tys. zł
Bezpieczny: 992,69 zł
Różnica między modelami ryzyka
Zamknięcie - prawdopodobieństwo zaprzestania działalności (ciągłość operacyjna). Niewypłacalność - prawdopodobieństwo formalnej upadłości / restrukturyzacji. Modele wykorzystują różne dane - wyniki mogą się znacząco różnić, gdy część danych bilansowych jest niedostępna.
Status operacyjny - BUS Trans
Założona
4 września 2018
7 lat na rynku
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Rejestr: RejP
Siedziba
KRAKÓW
woj. MAŁOPOLSKIE
Główne PKD
49.31.Z
TRANSPORT LĄDOWY PASAŻERSKI, MIEJSKI I PODMIEJSKI
Kapitał zakładowy
5,0 tys. PLN
100 akcji łącznie
Udziałowcy
2
udziałowców
Zarząd
1 osoba
Prokurenci: 1
Sprawozdania finansowe
6 lat
2020–2025 · zyskownych: 1/6
Wpisy w rejestrze
21
ostatni: 8 maja 2026
Sygnały ryzyka
Przychody
272,6 tys. zł
2025
Zysk netto
-65,0 tys. zł
2025
Aktywa
444,0 tys. zł
2025
Kapitał własny
-1,1 mln zł
2025
Wycena
139,6 tys. zł
Niska pewność
Niska pewność
Firmy w tej samej lokalizacji
Zamówienia publiczne
Znaki towarowe
Opinie
Oceń wiarygodność biznesową - BUS Trans.
Brak ocen
Powiązane artykuły
Branżowe
Upadłości i restrukturyzacje 2024: 436 ogłoszonych upadłości i 4 457 postępowań – sygnały po dwóch latach inflacji
W 2024 r. polskie sądy ogłosiły 436 upadłości firm – o 10% więcej niż w 2023 r. i niemal o 30% więcej niż w 2022 r. Liczba postępowań restrukturyzacyjnych w KRZ skoczyła do 4 457 (+103% wobec 2022 r.). Najbardziej dotknięte branże: budownictwo, handel hurtowy, transport i gastronomia. Pełna mapa, pięcioletni trend i podział sektorowy.
Poradnik
Płaca minimalna 2026: 4 806 zł brutto, 31,40 zł za godzinę, koszt pracodawcy 5 790 zł – pierwszy rok bez korekty lipcowej
Od 1 stycznia 2026 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 4 806 zł brutto miesięcznie (3 605,85 zł netto), a minimalna stawka godzinowa – 31,40 zł brutto. Wzrost rok do roku to zaledwie 140 zł – najmniejszy od lat. Po raz pierwszy od 2023 r. przepisy nie przewidują korekty lipcowej, więc jedna kwota obowiązuje przez cały 2026 r. Łączny koszt zatrudnienia pracownika z płacą minimalną wynosi dla pracodawcy ok. 5 790,28 zł.
